Emeklilik yaşı masada tartışılıyor

Uzmanlar ise tartışmaların sadece bir grubu ilgilendirdiğine dikkat çekiyor. Buna göre emeklilik yaşında bir değişiklik olması durumunda etkilenecek grup 8 Eylül 1999'dan önce sigortalı olanlar olacak.

TEKNİK HAZIRLIK VAR

Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Faruk Çelik, Bakanlar Kurulu'nda "Bu ülkede hâlâ 49 yaşında emeklilik sürüyor. Eğer 60 yaş emekliliği olsaydı, verdiğim rakamlar farklı olurdu" dedi. Hemen ardından Maliye Bakanı Şimşek, genç emeklilikten dert yanarak yeni bir sosyal güvenlik reformuna ihtiyaç olduğu mesajını verdi. Babacan da Türkiye'de emekli sayısının 10 milyonu aştığına dikkat çekerek şunları söyledi: "Bir yandan bu konularla ilgili çalışmak bir ihtiyaç ama bunu yaparken sosyal adaleti koruyarak, geniş kesimlerin hak edilmiş haklarında herhangi bir kayba sebep olmadan nasıl çözülebilir diye düşünüyoruz."

Emeklilik yaşı yine mi yükselecek video haber

ÜÇ FARKLI YAŞ

Mevcut sistemde, 8 Eylül 1999'dan önce, 8 Eylül 1999-30 Nisan 2008 arasında ve 30 Nisan 2008'den sonra hizmeti olanlar olmak üzere üç farklı emeklilik yaşı tespiti var. 30 Nisan 2008'den sonra sigortalı olanlar ile sigortalı olacaklarda yaş şartı kadınlarda 58, erkeklerde 60. Emeklilik yaşı 2035'ten sonra prim gün sayısını dolduracakları tarihe göre kademeli olarak artıyor ve 2048'den itibaren 65 yaşta eşitleniyor.

YAŞ ŞARTI 99'DA GETİRİLDİ

Genç emeklilik sıkıntı yaratınca 1999'da düzenleme yapıldı. 8 Eylül 1999'da yürürlüğe giren 4447 sayılı yasa ile emeklilikte yaş şartı getirildi. Buna göre, 8 Eylül 1999-30 Nisan 2008 tarihleri arasında sigortalı olanlarda yaş şartı kadınlar için 58, erkekler için ise 60 oldu. Bu grupta yer alanların hem yaş hem de prim gün sayısını doldurması gerekiyor. Ancak bu düzenleme yapılırken, 8 Eylül 1999'dan önce sigortalı olanların emeklilik şartları kademeli olarak düzenlendi.